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TEL 0749-25-3737
営業時間 ９：00～18：00
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顧問契約 |
行政機関への手続業務、相談・指導の業務を月を単位として継続的に受託する際の月額料金です。
顧問料月額表
| 人員 |
５人未満 |
５～９人 |
１０～１９人 |
２０～２９人 |
３０～４９人 |
| 顧問料月額 |
２１，０００円 |
２６，２５０円 |
３１，５００円 |
４２，０００円 |
５２，５００円 |
| 人員 |
５０～６９人 |
７０～９９人 |
１００～１４９人 |
１５０～１９９人 |
２００人～ |
| 顧問料月額 |
７３，5００円 |
１０５，０００円 |
１３６，５００円 |
１６８，０００円 |
協 議 |
※人員は、事業主（常勤役員を含む）と従業員、パート、アルバイトを合せた数です。
※上記の顧問料月額表に基づき、関与度合いに応じて協議のうえ料金を決定します。
※建設業（二元適用）は５割増となります。
手続業務
- 入退社時各種保険（厚生年金・健康保険・雇用保険）加入・喪失手続
- 労働保険申請手続（労災・特別加入等）
- 社会保険申請手続（出産・傷病等）
- その他、労働保険、社会保険に関する手続き全般
相談・指導業務
- 労働法・社会保険法に関する相談
- 労働条件に関する相談
- 労働安全衛生に関する相談・指導
- 従業員採用に関する相談
- 労使問題に関する相談
- セクハラ・メンタルヘルスに関する相談
- その他、労働保険、社会保険に関する相談全般
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顧問契約に含まれない業務（スポット契約の場合、スポット料金を加算します。）
給与計算
基本料金：月額１０，５００円に１人当たり５２５円を加算。
タイムカードの集計等、勤怠管理は１人当たり５２５円を加算。
賞与計算（臨時給与計算を含む）は、１回につき上記と同じ金額となります。
就業規則の作成・変更
| 就業規則作成 |
就業規則変更 |
各種規定の作成・変更 |
| １５７，５００円 |
協 議 |
６３，０００円 |
労働・社会保険の新規適用、廃止届
規 模
（被保険者数） |
社会保険のみ |
労働保険のみ |
労働・社会保険 |
| １～４人 |
３１，５００円 |
３１，５００円 |
５２，５００円 |
| ５～９人 |
４２，０００円 |
４２，０００円 |
６３，０００円 |
| １０～１９人 |
５２，５００円 |
５２，５００円 |
８４，０００円 |
| ２０人以上 |
１人増すごとに１，０５０円を加算 |
※ただし、離職証明書等の発行手続きが発生する場合１件につき５，２５０円を加算します。
保険料の算定・申告
規 模
（被保険者数） |
健康保険・厚生年金保険
月額算定基礎届・月額変更届 |
労災保険料 概算・確定申告 |
| 継続事業 |
一括有期事業 |
有期事業 |
| １～９人 |
１５，７５０円 |
１５，７５０円 |
工事件数２４件未満
２０，０００円
２４件以上４８件未満
３０，０００円
４８件以上 協議 |
協 議 |
| １０～１９人 |
２１，０００円 |
２１，０００円 |
| ２０～２９人 |
２６，２５０円 |
２６，２５０円 |
| ３０～３９人 |
３１，５００円 |
３１，５００円 |
| ４０～４９人 |
３６，７５０円 |
３６，７５０円 |
| ５０人以上 |
協 議 |
助成金の申請（社会保険労務士が扱える法律に基づくものに限ります。）
成功報酬（助成金受給額の２０％、受給額150,000円以下は一律30,000円）
助成金の請求内容によっては着手金を申し受ける場合があります。
労務・年金相談(顧問契約外の場合）
１時間当たり１０，５００円
労基署・職安・年金事務所等の調査への対応
事前対応 ３１，５００円～
調査立会 １時間当たり１０，５００円～
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